7000萬從業者撐起中國電商生態，1500萬崗位虛位以待，一場資源對接與人才培養的及時雨正落在深圳龍崗。

深圳市龍崗區電商協會會議室里，秘書長賴彥博與電商孵化實操班負責人彭振威的手緊緊握在一起。在他們身后，電子屏幕上清晰地顯示著一組數據：《我國電商從業人員已突破7000萬，未來1-2年仍有1500萬人才缺口》。

“這是最好的時代，也是最需要專業能力的時代。”賴彥博對在座的實操班骨干表示，“協會將開放所有資源，幫助每一位學員真正跨入電商大門。”

行業背景：電商人才需求井噴，缺口達1500萬

中國電商行業正經歷前所未有的擴張。商務部最新發布的 《2024年電商行業人才發展報告》顯示，我國電商從業人數已突破7000萬，提前完成“十四五”規劃目標。

然而行業的爆發式增長仍在持續創造就業機會。據官方統計，直播電商、農村電商、跨境電商等新興領域，人才缺口高達1500萬，技術類、營銷類和運營類人才尤為緊缺。

市場對人才的渴求直接反映在薪酬水平上。前程無憂發布的《618電商領域從業觀察2025》顯示，電商行業平均月薪達11794元，同比增長4.31%。其中電商運營經理月薪達21410元，供應鏈經理20747元，社群運營經理20111元。

資源對接：協會開放平臺，破解小微創業難題

7月11日，龍崗電商協會秘書長賴彥博在洽談會上明確表態：“協會將為實操班學員開放平臺對接、資質認證、培訓學習三大核心資源。”這一承諾直擊小微電商創業者的痛點。

針對當前企業開展電商的主要平臺格局——抖音、快手、淘寶位列前三的現狀，協會將邀請三大平臺官方運營專家定期授課。

“抖快平臺影響力持續擴大，流量在哪里，生意就在哪里。”網經社電子商務研究中心特約研究員崔立標在近期報告中指出，企業電商團隊中從事短視頻、直播等新媒體營銷工作的員工占比持續攀升，超過50%的企業占比從去年15%升至21.5%。

協會將建立“資源匹配直通車”，根據學員創業方向精準對接供應鏈、物流、支付等配套服務資源。同時為符合條件的學員企業申請跨境電商資質、高新技術企業認定等專業資質開辟綠色通道。

人才培養：從理論到實戰，構建成長路徑

“我們的核心任務是解決‘知道但不會做’的問題。”電商孵化實操班負責人彭振威介紹，該班采用 ‘平臺實戰+數據分析+供應鏈實操’三位一體培養模式，覆蓋電商創業全流程。

培養方向精準對接市場需求。《2024年度中國電子商務人才狀況調查報告》顯示，54.2%的企業最需要平臺運營和復合型人才。在人才核心素質方面，學習創新能力、執行力與行業敏銳度位列前三。

協會計劃每月組織 ‘大咖工作坊’，邀請年銷售額過億的操盤手分享實戰經驗。同時按季度舉辦 ‘選品大會’ ，讓學員直接對接優質工廠資源。

針對跨境電商新趨勢，協會將引入海外倉資源。2024年我國跨境電商進出口規模達2.71萬億元，同比增長14%，占外貿總值6.2%。其中出口突破2萬億元，增長16.9%。

“海外倉即本地化倉庫，可以讓跨境賣家提前備貨，實現拆包拼裝、保稅、退換貨等功能。”一位跨境電商物流專家在洽談會上表示，這種模式雖然對資金要求較高，但能顯著降低運輸成本、提高顧客體驗。

04 經濟價值：電商拉動GDP，助力內循環升級

電商行業已成為我國經濟增長的重要引擎。2022年我國數字經濟規模達50.2萬億元，占GDP比重41.5%。

從幾乎可以忽略不計的0.1%，電商在我國GDP比重已躍升至近40%，展現出巨大的發展動能。

跨境電商的崛起尤為亮眼。海關數據顯示，2024年跨境電商占貨物貿易進出口比重達6.2%，增速比貨物貿易整體高出9個百分點。貿易伙伴已覆蓋全球，中國已成為全球跨境電商生態鏈最完善的國家之一。

“發展電商不僅是創業就業問題，更是助力經濟內循環的關鍵抓手。”龍崗電商協會秘書長賴彥博強調，協會將重點支持學員開拓國內市場，培育國貨品牌。

未來規劃：構建人才生態，應對行業變革

面對電商行業的快速迭代，雙方制定了長期合作規劃。協會將建立 ‘學員成長檔案’，跟蹤畢業學員發展軌跡，提供持續的資源支持。

針對行業痛點，將重點加強復合型人才培養。目前54%的企業將技術類人才列為首要需求，營銷類（32%）、運營類（31%）與設計類（31%）人才緊隨其后。而主播類人才雖然在流量層面重要，但在招聘需求中僅占7%。

在技能培養方面，最受企業青睞的依次是：營銷推廣（55.8%）、電商運營（48%）、數據分析（47%）與產品策劃與管理（41.2%）。而直播出鏡能力（30.4%）與供應鏈管理能力（26.5%）也日益重要。

“學習與創新能力是電商人才第一素質，”贏動教育總裁崔立標指出，“電子商務是商業和信息技術的高度融合，要求從業者具備快速迭代能力。”

協會秘書長賴彥博打開實時數據大屏，跨境電商交易流水的數字正以每秒數萬元的速度跳動。“去年我國跨境電商進出口2.71萬億元，同比增長14%，占外貿總值6.2%，”他轉向實操班學員，“你們要做的不是追風口，而是成為風口。”

實操班負責人彭振威的手機震動起來，又一批報名咨詢涌入。他知道，當全國1179萬高校畢業生面臨就業選擇時，深圳這場電商人才培養實驗的意義已超出龍崗，它正在為1500萬人才缺口的行業未來提供一種解法。

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