數智創新時代，科技人才為先。

眼下，在建設“數字中國”的時代背景下，金融行業全面數智化轉型已箭在弦上。政策端，金融行業為中共中央、國務院印發《數字中國建設整體布局規劃》的7大重點行業之一。

資本端，僅2022年三季度，中國金融科技投融資總額達到531.3億元，融資事件總數達到184筆，同時各子行業科技投入加快增長：銀行業年投入1766億元，增速+15.6%;保險業投入477億元，增速+15.5%;證券投入174億元，增速+33%;信托投入23億元，增速+11%。

而金融科技是加速技術創新發展的重要引擎，金融科技人才成企業關鍵競爭力。反觀事實，從市場需求、政策倡導、企業人員投入等多個角度來看，我國金融科技人才呈現嚴重缺乏態勢。

據調研數據統計，96.8%的金融機構存在金融科技人才缺口，54.8%的機構認為新員工的金融科技技能和經驗不足，且當下金融科技人才培養體系尚未形成，優秀的金融科技人才供不應求。因此，多方因素催生金融科技人才中的77.5%源于校園招聘，也引發了校招金融科技人才激烈角逐戰。

在此背景下，《牛客2023金融科技校園招聘白皮書》應運而生，基于120家企業、1036名23&24屆學生調研數據，結合800W+用戶的牛客人才企業庫校招數據定性定量分析。

作為國內金融科技行業首本校園招聘白皮書，旨在立足最新金融科技未來人才戰略需要，基于大量數據洞察、深度用戶訪談、豐富的實踐案例剖析，幫助金融科技企業了解當下學生側需求、校招挑戰及新變化、未來校招趨勢，并給出行動建議，助力金融科技企業在青年科技人才搶奪戰中獲得成功。

關于牛客

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免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎!此文僅供參考，不作買賣依據。

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