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3月29日，首鋼集團有限公司董事會召開2023年第一次會議，審議《首鋼集團有限公司董事會2022年度工作報告》、集團2022年度財務決算情況、《首鋼集團有限公司2022年度合規管理工作報告》《首鋼集團固定資產和無形資產年度報告（2022年度）》、集團子企業董事會2022年度運作情況等事項。集團黨委書記、董事長趙民革主持會議，黨委副書記、董事邱銀富，外部董事范勇宏、毛新平、劉景偉、衛愛民、王建新參加會議。

會議認為，2022年，集團黨委和董事會團結帶領廣大干部職工堅持打好高質量發展基礎工作主線不動搖，經受了疫情帶來的嚴重沖擊，抵御了市場超預期下行帶來的巨大壓力，展現了較強的經營韌性，跑贏了行業大勢，逐步建立起了比較競爭優勢，在2021年取得“十四五”良好開局的基礎上2022年又創出較好的經營業績，成績來之不易。面對新的一年復雜嚴峻的形勢和更加激烈的競爭局面，要堅定信心、迎難而上，針對年初集團“兩會”明確的8個方面82項重點任務，以釘釘子精神一件一件抓好落實、一項一項抓出成效，打好首鋼高質量發展基礎收官戰。

會議強調，要緊緊盯住全年降低帶息負債、壓降資產負債率和推進司庫體系建設等方面的重點任務和指標全力以赴抓好落實，持續改善資產質量，堅定不移地完成目標任務，實現企業更健康可持續發展。

會議強調，要持續提升優化首鋼合規管理，切實發揮業務部門、合規管理綜合部門、監督部門“三道防線”作用。各單位要結合主營業務把合規管理責任落實到業務前端，把合規管理嵌入日常生產經營建設，把合規管理責任落實到業務全過程、各方面。要把“人人合規、事事合規、時時合規”的企業合規文化建設貫穿始終，不斷強化干部職工的合規主動性，讓合規成為每個人的行為習慣。

會議還審議了其他事項。

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