“百天行動”促各地穩就業舉措顯成效 企業提供9.4萬個崗位

“目前，江蘇省內有233家就業見習單位，針對全省未就業高校畢業生發布見習崗位需求信息，共提供1033個見習職位、1萬余個見習崗位。我今天(6月10日)已在線向2家單位提交了簡歷。”揚州工業職業技術學院的2020屆畢業生蘇陽(化名)告訴《證券日報》記者，就業見習人員(全省未就業高校畢業生)只需登錄江蘇省高校畢業生就業網，完成相關認證后，進入江蘇省暨揚州市“百日千萬網絡招聘專項行動”高校畢業生就業見習供需對接會專區投遞簡歷即可，特別省心省事。

6月8日至6月14日，人社部百日千萬網絡招聘專項行動將陸續推出黑龍江、上海、江蘇、浙江、安徽、福建、江西特色專場招聘活動。《證券日報》記者根據人社部公布的相關數據計算得出，預計7個省(區)市的2900余家參與企業將提供超過9.4萬個崗位。

百日千萬網絡招聘專項行動自3月20日正式開啟，人社部副部長李忠在3月19日人社部舉行的發布會上表示，該活動由人社部門發起，聯合全國各地的公共服務就業機構和社會有關主體，利用一百余天的時間(3月20日至6月30日)，集中推送上千萬個崗位信息，通過組織大規模的公益網絡招聘活動，助推穩就業和復工復產。

自百日千萬網絡招聘專項行動啟動以來，各地政府、各社會參與主體持續組織開展主題多樣、內容豐富的專場招聘活動。據人社部發布的數據顯示，截至6月4日，已有187萬家用人單位發布崗位需求2075萬人次。

以河北省衡水市為例，“自2月10日起，衡水市人才交流服務中心就依托‘衡水人才網’舉辦了多次網絡招聘會;在百日千萬網絡招聘專項行動啟動后，衡水市網絡招聘會隨即作為專項行動的分會場開展活動。截至6月5日，已有587家企業發布招聘信息，提供近3萬個就業崗位，包含5000余個適合高校畢業生的就業崗位。初步估算，目前已有一萬余名求職者因政府‘搭臺’而求職成功。”衡水市人才交流服務中心主任陳強接受《證券日報》記者獨家采訪時介紹。

陳強透露，衡水市人才交流服務中心前段時間走訪企業時，有部分參與企業反饋，“今年的招聘情況好于往年，不過相關增長數據還在統計中。”

《證券日報》記者還咨詢了全國不同地區的7位未就業人員，其中有5位表示了解百日千萬網絡招聘專項行動，有3位已經參加過相關網絡招聘會，但目前還未就職。煙臺市市民曹佳(化名)告訴記者，“政府確實為大家創造了更多的就業機會，原本擔心疫情后會出現‘就業難’等情況，沒想到現在不但面試流程很便捷，可供選擇的崗位也不少。簡歷投出沒幾天就有1家企業向我遞來‘橄欖枝’，目前還在溝通中。”

“各地政府推出的網絡招聘活動實現了有效供需對接，提高了求職者與職位的匹配度，緩解了求職者的就業焦慮。”中國國際經濟交流中心經濟研究部副部長劉向東在接受《證券日報》記者采訪時表示。

截至6月10日，百日千萬網絡招聘專項行動已如火如荼地“奮戰”了80多天。劉向東認為，各地政府已采取各種措施穩就業，包括減稅降費、提供公共就業平臺、提供穩崗補貼等政策措施，同時引導企業增加就業崗位，采取共享就業等新模式，均已取得積極成效。

蘇寧金融研究院消費金融研究中心高級研究員付一夫從穩企業的角度向《證券日報》記者分析道，穩就業最核心的地方在于穩企業，只有企業平穩健康發展，才能更好地發揮在創造就業崗位和吸納勞動力方面的重要作用。就目前來看，無論是企業運行，還是參與創新招聘模式，都取得了不錯成績。

付一夫認為，在“六穩”工作、“六保”任務中，就業都擺在首位，穩就業就相當于在穩整體經濟形勢。同時，就業涉及千家萬戶的生計和發展，事關勞動者的價值和尊嚴，只有勞動者有穩定的工作崗位，才會有穩定的收入來源，才會增強社會的歸屬感與安全感，才會再集中精力開展經濟生產活動或消費。因此，穩就業不僅是關乎民生的根本所在，更是保障社會穩定的重要基礎，對于經濟社會形勢的穩定與重振國民經濟同樣具有重要意義。